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傅观止从不出手干预得太明显。
所有关照，都披着“公司规定”“正常流程”“集体福利”的外衣。
苏沉壁的工作量永远合理，不会过重也不会被压榨；
加班会有悄悄多出来的餐补和交通补贴；
遇到难搞的客户，总会被不动声色地转接给其他人；
月底绩效评分永远偏高，薪资悄悄比同岗位略高一点；
甚至连他上下班那条不太安全的小巷，最近都突然多了巡逻和灯光。
苏沉壁只觉得这家公司格外人性化，运气真的很好。